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                          01-30   2013字號: SML

                          畢業于上海博世汽車培訓學校的職場新人,有的已陸續回家過年,有的打算待在上海接父母親朋過來一起過年,享受合家團圓的歡樂的同時還能借此機會一覽上海的繁華景象。也有畢業于上海博世汽車培訓學校的職場新人打算來年跳槽找一個薪資待遇更好的工作。不管目前為止有著怎樣的心態,上海博世汽車培訓學校的校長都預祝各位來年有更好的發展前景。

                          歲末年初都是職場跳槽的高發季。很多人覺得年終獎少,工作起來沒動力。又或者是工資遞增的速度趕不上物價上漲的速度,感覺每天的生活都捉襟見肘。又有的感覺自己的晉升通過受限,埋沒了人才。種種理由的疊加,讓每年的新年過后都能迎來一波跳槽熱。但是上海博世汽車培訓學校就業辦吳主任也提醒廣大職場新人:跳槽之前一定要根據自己的實際情況找對方向,以免得不償失。

                          俗話說,人往高處走,水往低處流。對于初出茅廬的職場新人來說想通過跳槽的方式來找到更為適合自己的崗位,或者是更高的薪酬都是一種無可厚非的方法。但是在當前的職場中,盲目跳槽的現象不少見,很多人事先不分析自己本身的優勢與劣勢,一時興起辭去了原有的工作后,發現未來的道路更為坎坷和迷茫就非常不值得了。我們套用某招聘網站的一句話來說就是:看準了,你再跳。

                          跳槽也是技術活,跳槽并不是很多人相信的那樣簡單,如果新的一份工作仍然是原地踏步甚至是退步那么新的工作無疑會讓求職者陷入更加矛盾不安、無法全身心投入工作的狀態,長此以往將非常不利于發展。因此上海博世汽車培訓學校教育專家認為,好的想法更需要真才實學作為支撐,我們要用在學校里學到的知識以及在職場上積累起來的經驗去贏得一個更有利于發展的崗位,而不是意氣用事用裸辭這種方式來抗議。

                          技能人才越來越吃香,掌握一門技能的人才跳槽就顯得容易很多,在他們中間的很多人往往都能輕而易舉找到一份適合自己的崗位,并且有著客觀的收入。畢業于上海博世汽車培訓學校的小黃說:職場中會遇到很多在學校里預料不到的事情,90后門特立獨行富有個性,很多時候一不高興就辭了職,我也有過這樣的經歷。后來,我逐漸意識到,這種辭職方式對于實現自己的理想非常不利,不僅如此有時生活也變得很窘迫。后來,經過一番思考重新確立了目標規劃了長遠的職業道路,如今工作順利也能在工作的過程中積累很多職場經驗。

                          跳槽的目的是為了更好更平順的發展,上海博世汽車培訓學校在校內就會利用各種機會,對學員進行觀念的疏導,以期望學員未來的道路更寬闊。

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